一、浙江大華股份有限公司是什么行業(yè)？

是全球領(lǐng)先的以視頻為核心的智慧物聯(lián)解決方案提供商和運(yùn)營服務(wù)商。

二、浙江大華是國企還是私企？

浙江大華不是國企，是民企。2020年9月10日，位列2020中國民營企業(yè)500強(qiáng)第358名。浙江大華，是由杭州大華信息技術(shù)有限公司依法整體變更設(shè)立的股份有限公司，發(fā)起人為傅利泉、陳愛玲、朱江明、劉云珍、陳建峰。

三、浙江大華技術(shù)有限公司怎么樣？

2008年5月，公司成功上市（股票代碼002236），是目前國內(nèi)最具技術(shù)水平和規(guī)模實力的安防視訊產(chǎn)品研發(fā)制造商之一。浙江大華技術(shù)股份有限公司，成立于2001年，創(chuàng)業(yè)至今，逐步形成以音視頻技術(shù)為核心，集調(diào)度通信、安防監(jiān)控、智能交通開發(fā)和數(shù)字大屏顯示等于一體的產(chǎn)品格局，并建有研發(fā)、科研及現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)基地34000平米，另有7萬多平米二期產(chǎn)業(yè)基地在建，擁有員工近千人，其中研發(fā)人員近400人。“社會的安全，我們的責(zé)任”，大華將繼續(xù)秉承“誠信、敬業(yè)、責(zé)任、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，時刻牢記“行業(yè)領(lǐng)先，產(chǎn)業(yè)報國”的使命，為品質(zhì)生活的構(gòu)建，和諧社會的發(fā)展而不懈努力。公司擁有國家級博士后科研工作站，每年近10％銷售收入投入研發(fā)，研發(fā)投入行業(yè)第一，已承接3項國家高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化重大專項、3項國家火炬計劃項目和1項國家863計劃項目，是國家規(guī)劃布局內(nèi)重點(diǎn)軟件企業(yè)、國家火炬計劃重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)。公司銷售遍布海內(nèi)外，產(chǎn)品廣泛適用于公安、金融、交通、電力、通信、能源等領(lǐng)域，并相繼問鼎三峽水電、奧運(yùn)場館、六國峰會等重大工程項目，是我國安防設(shè)備的主流供應(yīng)商。

四、浙江大華技術(shù)股份有限公司待遇如何？

于是工作的時候磨洋工，要么就推來推去，拖好幾天才交，要么就去健身房，或者去看個電影要么打個球，回來以后再打卡下班，總之內(nèi)部管理很差，中層沒水平。經(jīng)常加班，強(qiáng)制加班，沒有理由就是要你加班，為了加班而加班，大華怎么會有這種p規(guī)定，每個禮拜都必須達(dá)到加班工時，加班不發(fā)加班費(fèi)，提的加班單也被駁回。

五、浙江大華技術(shù)股份有限公司怎么樣？

有句話說說得好，沒有對比就沒有傷害。而且面試官自以為是，根本不聽你的講解，以他固有偏見的思維來去看待跟他自己不相同的地方，甚至用小學(xué)的數(shù)學(xué)題來考察你：“停，你不要回答這個問題了，你來回答這樣一個問題吧：時鐘三點(diǎn)一刻時針和分針的夾角是多少度？”這種既低級又可笑，又沒有絲毫意義，甚至夾雜著懷疑你是否有正常智商的侵犯行為，我感覺你應(yīng)該慶幸，慶幸自己在沒有加入這家單位之前能夠及時止損，避免深陷其中。因為她不以我是招聘者這種強(qiáng)勢地位來歧視、用有色眼光看待處于弱勢地位的應(yīng)聘者，甚至侵犯應(yīng)聘者的人格。今天下午還參加了另外一家單位的視頻面試，阿里巴巴集團(tuán)的，同樣是在杭州的一家大型企業(yè)，給人的感覺真是如沐春風(fēng)，不管自己能不能加入阿里，但是還是給她點(diǎn)贊，祝福阿里越來越好。剛剛面試完，簡單的說吧，就是一個傻逼企業(yè)如果一家單位在面試你的時候，對你沒有一絲絲的尊重，包括人格上的尊重。